LINKEDIN RECRUTEMENT – Alternance, stage, Emploi

Linkedin est un site créé en décembre 2002 et lancé officiellement le 5 mai 2003 par Reid Hoffman et Allen Blue. Ayant comme activité principale de connecter les professionnels entre eux, de leur offrir l’accès aux dernières actualités afin de leur permettre de devenir le meilleur dans leur domaine, Linkedin s’implique également dans la publicité, les abonnements et les services de recrutement pour booster ses sources de revenus. Son développement à l’international se fait surtout remarqué par le lancement de sa version espagnole en août 2008, sa version française en novembre 2008 et la mise en place de sa plateforme allemande en janvier 2009. En quelques années d’existence, Linkedin revendique une forte présence dans plus de 200 pays dans le monde et se positionne comme l’un des géants parmi les nombreux réseaux sociaux professionnels déjà existants.

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Comment trouver des offres de recrutement de Linkedin ?

Linkedin publie ses offres de recrutement de stage et d’emploi sur son site. Pour pouvoir les consulter, il vous suffit de vous rendre dans la rubrique « Carrières » située en bas à gauche de sa page d’accueil ou encore en vous connectant directement en ligne avec le lien suivant : https://www.linkedin.com/job/home.

Comment postuler à une offre d’emploi de Linkedin ?

L’une des offres d’emploi de Linkedin vous convient et vous souhaitez postuler pour ce poste ? Vous pouvez le faire immédiatement sur le site en fournissant les documents et les informations utiles via le formulaire mis à votre disposition afin de compléter votre candidature.